Gå til hovedinnhold

Digital læring og økt mestringstro

Bli kjent med oss og hvorfor vi brenner for e-læring

Vårt fokus

Praksisnær og effektiv e-læring

Hvordan skape engasjerende læringsopplevelser og et godt læringsutbytte for dine medarbeidere?

Læring satt i system

Storyboard Learning Center - er en moderne, kraftig og fleksibel læringsportal – sømløst integrert med Teams og Microsoft 365

Læring og moro på samme tid?

Prøv spillbasert læring

Vi opplever Storyboard som en solid aktør, og vurderer kursproduksjonene deres til å være blant de aller beste blant læringstilbyderne på det norske markedet.
Line Beate Jebsen, HR Direktør MENY

Offentleglova

Tilsynsskolen

Xpand

YNG Goodies

Aposys

Kontrollforordningen

Antikorrupsjon

LMS – et nyttig læringsverktøy?

LMS er en forkortelse for «Learning Management System». På norsk kaller vi ofte dette for en digital læringsplattform, en læringsportal eller et LMS-system.

70-20-10-modellen – Prinsipper, fallgruver og løsninger

Digital transformasjon: Hvorfor noen lykkes og andre ikke

Vi vil fortelle deg hvorfor et betydelig antall digitale transformasjonsprosjekter mislykkes, og bare noen få av dem faktisk lykkes. La oss gi deg et hint: Det har noe å gjøre med hvordan...

Cybersikkerhet – Steng dørene

Spill deg til økt cybersikkerhet

Trusselen mot cybersikkerhet øker. Etterhvert som vår verden digitaliseres på stadig flere områder, oppstår også nye muligheter for cyberkriminelle. Og hackernes metoder blir stadig mer...

Den siste samtalen – hvordan lykkes med avgangsintervjuet

Motivet for avgangsintervjuet er å finne ut hvilke styrker og svakheter som ligger i bedriften din, og gi vedkommende som slutter, følelsen av å bli hørt og møtt med respekt.

Når ansatte slutter – viktigheten av en god offboarding

Hvordan spillbasert læring kan forbedre helsen

Verden er stadig i endring. Den tradisjonelle idéen om at bedriften pøser på med forventninger de ansatte må oppfylle siden de er så heldige å ha en jobb, er gammeldags. I dag er...

Hvorfor onboarding ikke får den oppmerksomheten den fortjener – våre beste unnskyldninger

Onboarding – hvorfor nyansatte trenger hjelp til å lære

Dette er ikke en unormal reaksjon. Stress setter både hjerne og kropp i alarmberedskap og gjør det vanskeligere å godta endringer og lære nye ting. Hjernen vår er faktisk...

Top