SISTE NYTT: Storyboard og We Are Learning har inngått et partnerskap!
Vi er glade for å dele at vi har inngått et samarbeid med We Are Learning!
Storyboard har fokus på å utvikle engasjerende læringsopplevelser. Med We Are kan vi utvikle pedagogisk og engasjerende 3D-læringsinnhold på en rask og effektiv måte.
Hva dette betyr for våre kunder:
- Engasjerende læringsopplevelser: Vi kan både tilby løsningen fra We Are, og kan bistå med å utvikle pedagogisk og engasjerende 3D-læringsinnhold.
- Enklere å utvikle engasjerende læringsinnhold i vårt LMS: Vi vil også integrere We Are sine løsninger med vårt LMS, Learning Center.
- Kommende webinar: Vi vil snart introdusere løsningen i et webinar for å vise hvor enkelt det er å utvikle engasjerende innhold, samt hvordan man kan benytte We Are sammen med Learning Center.
Ta gjerne kontakt hvis du ønsker mer informasjon om samarbeidet vårt med We Are Learning eller en demo av løsningen!
Flere artikler
Mestringstro og teamdynamikk på arbeidsplassen: En nøkkel til suksess
Mestringstro er et sentralt element for å oppnå suksess på arbeidsplassen, spesielt når det gjelder teamdynamikk. Det er ikke bare individuell tro på egen kapasitet som teller, men også hvordan...
Storyboard AS inngår samarbeid med NAV for fremtidsrettet læring
NAV betjener ca. 2,8 millioner brukere og forvalter en tredjedel av statsbudsjettet, som dekker viktige funksjoner i det norske samfunnet. NAV har 22 000 ansatte som er fordelt over hele landet som...
70-20-10-modellen i digital læring!
70-20-10-modellen hevder at læring er en dynamisk prosess som skjer best gjennom en kombinasjon av teori, praksis og interaksjon. Hva tror du: Kan digital læring hjelpe oss med å følge prinsippene...
Nasjonal sikkerhetsmåned: Sosial manipulering
Ulike former for sosial manipulering kan være Phishing, Spearphishing, Vishing, Pretexting, Catfishing, lokking, Quid pro Quo, Waterholing, Tailgating …
Ferdigheter for fremtiden: Livslang læring for å dekke kompetansegapet
Livslang læring vil hjelpe oss til å holde oss relevante på arbeidsmarkedet. I dag er det mange virksomheter som ikke har råd til å bemanne optimalt, og som opplever at kompetansegapet vokser.
Hvorfor bør du velge asynkron læring?
I en hektisk hverdag kan asynkron læring være nøkkelen til personlig og profesjonell vekst, uten at den daglige driften forstyrres.
Webinar: Fra «halvstekt» til helt perfekt
Syv fordeler med digital læring i onboarding
Digital onboarding blir stadig mer vanlig. Hvorfor er det så mange som velger e-læring for å integrere nyansatte?